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张杰:做好“三期”管理,让年轻干部成长成才
来源:中国法治 作者:张杰  日期:11/28/2024 字体: [大][中][小]

    近日,中央组织部、中央党校(国家行政学院)联合举办2024年全国新录用公务员初任培训班,围绕党的理论开设专题课程,引导教育年轻干部,使其成为让党放心、让人民满意的高素质人才。在新时代新征程上,坚持造就忠诚干净勇于担当的高素质年轻干部队伍事关人民幸福及党和国家发展大局,基层部门要严格落实干部教育培训工作,培养年轻干部在真学真信中坚定思想信念,在细照笃行中不断修炼自我,在知行合一中把控修养作风,做到信念坚、本领高、作风硬。

    精“育苗”,固本培元。政治上的坚定、党性上的坚定都离不开思想理论上的坚定,要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十届三中全会精神作为年轻干部教育培训的首课、主课、必修课,引导年轻干部原原本本、原汁原味读原著、学原文、悟原理,帮助年轻干部系好第一粒扣子。促进年轻干部掌握党的创新理论紧密结合实际工作,把自己摆进去,把工作融入其中,做到学思用紧密结合,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

    适“壮苗”,灵活施肥。学懂弄通做实,落脚点在做实,过硬的工作本领是做深做实的关键。针对年轻干部思维活跃但工作任务重、培训时间紧的特点,要本着“快学、勤学、轮流学”的原则,抓好短期培训,实现全员有机会参培,有精力全培。同时区分年轻干部的不同类型和特点,有针对性的进行分类锻炼,对刚入职的年轻干部,要有计划地选派至基层锻炼,参与重点项目和实际工作任务,在实践中熟悉业务流程。有一定基层工作经验后,侧重横向轮岗交流,促进工作视角多位化,打通部门之间、区域之间的壁垒和通道,推动年轻干部做到长本事、强素质、提能力。

    细“修苗”,及时剪枝。一个人廉洁自律不过关,做人就没有骨气。要教育引导年轻干部时常检视周围的环境,审视自己的行为,从反面案例身上汲取经验教训,用好他人这面“镜子”,修炼好道德情操的“里子”,任何时候都要稳得住心神、管得住行为、守得住清白,自觉发扬钉钉子精神,算好人生政治账、经济账、名誉账、家庭账、亲情账、自由账、健康账,抽响干事创业的“扬蹄鞭”。要及时修剪工作中产生的“庸、懒、浮”和“推、绕、拖”等不良作风表现,始终保持功成不必在我的精神境界,功成必定有我的历史担当,恪守政治规矩,自觉做政治上的明白人、老实人。(作者单位:中共伊通满族自治县委组织部)

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