春潮涌动，万物复苏。为深入贯彻落实“十五五”规划开局起步的决策部署，金塔县以“春风行动”为总抓手，统筹就业、培训、维权、社保等核心业务，坚持供需两端精准发力，通过“线上+线下”双轮驱动，全方位开展就业帮扶、技能赋能与法治宣传活动，全力推动全县就业工作开好局、起好步，为县域经济社会高质量发展注入强劲动力。

    一、 精准对接搭平台，春风送岗暖民心。线下精准发力，通过“线下专场+乡镇巡访”双轮驱动，切实把就业服务送到群众心坎上。在翔宇步行街和航天广场举办的2场“春风行动”现场招聘会上共有69家县企业积极参与，提供涵盖装备制造、现代化工、养老护理等领域的岗位1270余个；“送岗下乡”活动先后走进中东镇、航天镇等5个乡镇，更是把无人机飞手、装载机司机等2080余个紧缺岗位送到了农民兄弟家门口。线下招聘活动共吸引3600余人次求职，现场敲定就业意向超900余人，实现了“企业得人才、群众得实惠”的双赢。

    线上突破时空，“直播带岗”不断档，打破地域限制，依托“金塔人社”视频号开启“云招聘”模式，成功举办直播带岗4场次，吸引600余人次在线浏览观看，让求职者足不出户就能“指尖选岗”。

    二、 技能培训强本领，精准赋能增底气。坚持“市场导向、需求导向”，金塔县把职业技能培训作为稳就业的“压舱石”，多措并举培育技能人才。正式启动年度技能培训计划，与X家合规培训机构签约，紧密围绕县域产业特色，开设电子商务、中式烹调、养老护理、家政服务、无人机驾驶等紧缺工种培训班。推行“订单+接单+选单”培训模式，采用理论讲解+实操训练相结合的方式，确保学员学有所成、技有所长。至目前，全县已举办技能培训班39期，培训988人；开展创业培训2期，培训52人。同时，精准落实创业扶持，在春风行动启动仪式现场发放创业担保贷款290万元，通过简化流程、优化服务，为创业者提供金融活水，激发市场活力。

    三、兜牢底线有保障，公益岗位显温情。聚焦大龄失业人员、零就业家庭等就业困难群体，金塔县坚持“托底帮扶”与“精准赋能”并重，筑牢民生保障网。新安置公益性岗位18人，发放岗位补贴74.3万元，社保补贴65.1万元。既通过绿化养护、治安协管等岗位解决了困难群体的就业难题，又通过公益服务回馈社会，实现了社会效益与民生保障的双赢。

    四、法治护航筑防线，规范用工促和谐。为构建和谐稳定的劳动关系，金塔县劳动保障维权中心深入招聘现场，开展“送法入企”行动，送上精准实用的“法治礼包”。现场普法，答疑解惑。在招聘会现场设立咨询台，通过悬挂横幅、发放手册、现场答疑等形式，重点宣讲《劳动合同法》《保障农民工工资支付条例》等法律法规。线上依托微信公众号等平台常态化推送普法知识与典型案例，畅通投诉举报渠道，实行“快立、快调、快处”，高效化解矛盾纠纷，切实维护劳动者合法权益。

    五、社保服务零距离，便民惠民有温度。县社保中心紧扣活动主题，将社保服务延伸至城区招聘现场与乡镇“送岗下乡”活动现场，坚持面对面宣讲、心贴心服务，聚焦务工人员关切的养老保险、工伤保险、社保关系转移等热点问题，用通俗易懂的语言细致解读政策，手把手指导群众通过手机APP办理相关业务，真正实现数据多跑路、群众少跑腿。活动期间，共发放社保宣传资料900余份，接待群众咨询800余人次，切实为群众明晰参保权益，有效提升群众获得感与安全感，推动社保服务与就业帮扶深度融合、协同发力。

    风好正扬帆，奋进正当时。金塔县2026年“春风行动”系列活动通过送岗位、强技能、兜底线、护权益、保社保，打出了一套就业帮扶的“组合拳”。下一步，金塔县人社系统将继续保持“开局即冲刺”的昂扬姿态，织密就业服务网，持续开展巡回招聘与技能培训，让就业春风常拂常暖，让民生福祉实而又实，助力更多群众在家乡的沃土上安居乐业，共同谱写金塔高质量发展新篇章。