日前，二十届中央纪委第五次全体会议召开，强调以更高标准、更实举措推进全面从严治党，释放出一严到底纠治“四风”、一刻不停正风肃纪反腐的鲜明信号。组织部门作为管党治党的重要职能部门，必须深刻领悟精神实质，坚持把严的基调、严的措施、严的氛围贯穿组织工作各方面全过程全过程、全方面，确保部署要求一贯到底、落到实处。

    根本在于校准“政治标尺”，确保干部队伍绝对忠诚可靠。 习近平总书记强调，贯彻落实党中央重大决策部署，是维护党中央权威和集中统一领导的根本要求。这一论断深刻阐明了严明政治纪律和政治规矩的极端重要性。会议要求“强化政治监督”、“深化政治巡视”，其核心要义就是推动全党自觉同党中央保持高度一致，确保“十五五”规划等重大战略部署不折不扣落地生根。这要求我们必须将政治建设作为组织工作的“根”与“魂”，把政治素质考察摆在干部工作的首位。组织工作必须聚焦“两个维护”的实际行动，在干部选育管用各环节强化政治把关，特别是在关键节点工作中，要把是否坚决贯彻执行党中央决策部署作为识别干部忠诚度的试金石，确保各级领导权始终掌握在政治过硬、对党忠诚的干部手中，从组织体系上保证党的团结统一和步调一致。

    核心在于突出“实干导向”，激励干部在新征程上奋发有为。会议明确要求，要紧紧围绕贯彻新发展理念、推动高质量发展等“国之大者”，加强“具体化、精准化、常态化”的监督检查，保障决策部署落到实处。这不仅是对监督工作的要求，更是对干部精神状态和能力本领的时代呼唤。实现“十五五”宏伟蓝图，迫切需要一支敢于担当、善于作为的干部队伍。组织工作必须紧紧围绕中心任务，树立“以实干论英雄、凭实绩用干部”的鲜明导向。要优化考核评价机制，将贯彻落实新发展理念、推动高质量发展的实际成效作为衡量干部业绩的核心指标；要强化能力培训和实践锻炼，着力提升干部适应新时代要求、服务新发展格局的专业素养；要落实“三个区分开来”，健全容错纠错机制，为在改革创新、攻坚克难中敢闯敢试的干部撑腰鼓劲，切实把会议释放的严管与厚爱结合、激励与约束并重的信号，转化为激发干部队伍生机活力的具体政策与生动实践。

    基础在于激活“组织体系”，推动全面从严治党向基层延伸。习近平总书记深刻指出，“党的自我革命重在治权”，要“把权力关进制度笼子”。会议对提高制度执行力、加强法规制度宣传教育、提高党务政务透明度提出了明确要求。这体现了制度治党、依规治党的深化，也对党的组织体系建设赋予了新的内涵。严密的组织体系是党的优势所在、力量所在，也是制度得以有效执行的基础。组织工作必须着力增强各级党组织的政治功能和组织功能，推动全面从严治党要求落实到每个支部、每名党员。要持续建强基层组织，使其成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众的坚强战斗堡垒；要严肃党内政治生活，严格执行民主集中制等各项制度，让党员干部在严格的党内政治生活中锤炼党性、接受监督；要加强对党员特别是党员干部的日常教育管理监督，引导其懂法纪、明规矩、知敬畏，习惯在受监督和约束的环境中工作生活，不断夯实党长期执政的组织根基。

    新征程是充满光荣和梦想的远征，也是面临风高浪急甚至惊涛骇浪考验的航程。要坚定不移推进全面从严治党，不断巩固发展风清气正的政治生态，为顺利实现“十五五”规划目标、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴提供坚不可摧的政治引领和坚强保障！（作者单位：中共伊通满族自治县委组织部）