“干部成长无捷径可走，经风雨、见世面才能壮筋骨、长才干。”习近平总书记的殷切话语，为青年干部成长指明了路径。当前，面对纷繁复杂的时代考题，若长久沉溺于熟悉节奏、依赖既有经验，无异于将自我潜能封存于无形的舒适圈中。这方寸温润之地虽表面安稳，却悄然消磨着攻坚克难的锐气。而跳出舒适圈，正是青年干部实现自我成长、担当时代使命的关键一步。

    青年干部要勇于“破思想之茧”。部分青年干部易陷入思维定势，满足于按部就班、循规蹈矩。长此以往，思想会僵化，创造力会枯竭。青年干部须时时警觉思想僵化、观念陈旧的危险，以“苟日新，日日新，又日新”的清醒自觉，主动审视自身认知盲区。要敢于质疑习以为常的“老办法”，跳出固有思维框架，以开放包容的心态，学习借鉴先进经验与做法，结合实际情况加以运用和改进，在思想的碰撞与升华中，实现自我超越。

    青年干部要勇于“破行动之茧”。空谈误国，实干兴邦。青年干部须坚决摒弃等指示、靠文件、要经验的被动心态，主动到矛盾集中、情况复杂的一线去，直面痛点、疏通堵点、破解难点。要敢于在政策框架内先行先试，勇于在攻坚克难中探索新路，以“钉钉子”精神打通政策落地“最后一公里”，踩实服务群众的“铁脚板”。面对急难险重任务，要挺身而出，以实际行动展现担当作为。在一次次的行动突围中，积累经验、增长才干，练就一副能扛重担、能打硬仗的“铁肩膀”。

    青年干部要勇于“破能力之茧”。能力是担当的基石。满足于已有技能、止步于当前胜任，便是为未来埋下隐患。青年干部欲在新时代新征程上展现新作为，必须将能力提升作为永恒课题，主动打破能力边界。一是要如饥似渴深化学习。不仅精研专业领域的看家本领，更要广泛涉猎多领域知识，不断优化知识结构，提升综合素养的厚度与广度。二是要勤于反思精于总结。坚持在干中学、学中干，善于从成功经验中提炼智慧结晶，从挫折教训中汲取深刻养分，持续优化工作方法，提升履职尽责的效能与质量，实现能力螺旋式上升。

    舒适圈内看似风平浪静，实则暗藏停滞风险。唯有主动破茧，才能迎来真正壮阔的生命蜕变。青年干部当以“破茧”的勇气直面挑战，以“成长”的韧性砥砺筋骨，以“蝶变”的志向奔赴使命。在时代赋予的壮阔征程上，真正接稳历史接力棒，不负人民重托与伟大时代。（河北省保定市望都县望都镇人民政府）